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    IT支持

    岗位名称:IT支持

    直属上级:互联网中心

    岗位职责:

    1、建设和维护IT基础设施,包括系统、网络、语音、打印、监控、门禁、视频会议

    等系统;

    2、负责本地虚拟化设备的部署、运维、故障处理及重要数据文件的备份;

    3、负责各社区IT基础架构设计、实施、管理和提供日常IT服务,提高公司效率;

    4、负责所有门店社区的弱电方案设计规划、施工过程控制及验收审核工作;

    5、负责社区电脑的桌面运维工作,负责为社区所有客户解决网络问题;

    6、完成上级领导交待的其他临时性工作。

    岗位要求:

    1、精通主流网络设备包含但不限于路由器、防火墙、交换机、程控、上网行为监控

    等,有丰富的管理与排错经验;

    2、精通OSPF、RIP、EIGRP等路由协议,VTP、STP、VLAN划分;DHCP、单臂路由、

    VOIP、HSRP、NAT、ACL等配置;

    3、精通Linux系统下的DHCP、DNS、mail、vsftpd、Apache等基本配置;

    4、精通VMware,有虚拟化或私有云方案的设计与管理经验;

    5、精通commvault,有虚拟化备份、数据库备份经验;

    6、有大型办公弱电方案设计经验,有较强的沟通及施工管理能力;

    7、熟练掌握Bash shell或PowerShell其中任意一种自动化脚本且有实践运用者优先

    考虑;

    8、有CCNP及以上或同等级别的网络工程师证书优先,具有大型组织总部相关岗位经

    验优先

    商业地产销售 (北京)

    岗位名称:商业地产销售 (北京)

    直属上级:社群经理

    岗位职责:

    1)销售及基本运营日常工作:

    2)主动开发新客户,整理客户材料,建立客户信息档案;

    3)单独完成客户洽谈签订合同,跟单和后期维护工作;

    4)协助社群经理管理社区日常运营工作;

    5)熟悉社区内所有入驻客户基本信息,辅助社群经理处理客户投诉及关系协调;

    6)配合完成社区内各种社群活动;

    7)协助社群经理对接创业者第三方服务。

    8)运营统计工作及团队任务指标:

    9)具备一定招商能力,确保社区出租率指标及付款率;

    10)协助社群经理安排关爱官完成社区的各项运营任务及数据统计;

    岗位要求:

    1)大专及以上学历;

    2)有销售工作、运营管理等相关工作经验,有商业地产销售和运营经验者优先考虑;

    3)亲和力强,积极主动、善于沟通、责任心强;

    软装设计师

    岗位名称:软装设计师

    直属上级:设计总监

    岗位职责:

    1)方案设计:按照公司需求,完成部门分配的设计任务;

    2)软装摆?。焊莘桨干杓埔笸瓿扇碜鞍诔?,并有效的把握现场效果;

    3)收集专业信息:深入了解本行业,把握最新软装流行动态,对相关软装素材进行收集整理归档;

     

    岗位要求:

    1)专科及以上学历,室内设计、美术、视觉传达及相关专业;

    2)热爱软装行业,对空间有独特的创新及审美思维,熟悉各种装饰风格及各类艺术手法与工艺;

    3)对软装室内陈设布置市场有较深的了解,熟知各种装饰品、布艺等软装陈设品供货商,以及各种风格款式、价位的家具制造厂商;

    4)对家具、灯具、布艺、地毯、装饰画及各种饰品有独特见解和较强的视觉搭配能力;

    5)熟练操作相关绘图办公软件,如Freehand、CAD、Photoshop、PPT、Office等;

    6)有良好的设计理念和较强的设计理解能力,能熟悉区别各种设计风格,准确把握设计格调,并开展陈设挑选设计工作;

    7)具备独立的软转配饰设计能力,能独立完成方案设计,富有创意;

    8)具有较强的团队意识,执行力强,具有良好的沟通与协调能力;

    9)学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;

    10)具有一定的生活阅历,丰富的艺术涵养,活跃的创意思维。

    空调万能工

    岗位名称:空调万能工

    直属上级:营销总监

    岗位职责:

    1)负责社区中央空调的日常的年度维护保养、维修计划安排;

    2)负责监理空调维保单位进行空调年度维保实施情况,核算维保工作量;

    3)日常社区及时巡查、发现问题及时处理,简单故障及时亲自处理;

    4)负责空调(含分体空调、VRV系统、中央空调)设备的巡查,提出系统优化及节能降耗的有效方案和措施;

    5)参与新建社区空调系统隐蔽工程验收及竣工验收事宜;

    6)完成部门安排的其他工程维护维修的相关工作,诸如社区水电维修、设施设备的故障排查等;

    岗位要求:

    1)户籍不限,身体健康,55岁以下;

    2)中专以上学历,五年以上中央空调系统(包括多联机、风管机等商用机)安装或维护相关工作经验,持有上海市特种作业操作证(制冷与空调作业)优先;

    3)熟悉空调(含分体空调、VRV系统、中央空调)系统运行原理,操作规程及控制电路等相关知识;

    4)熟悉暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收规范,了解暖通工程施工材料(主材、易损配件)及人工市场价格行情;

    5)具备扎实的动手能力,能够独立完成诸如滤阀、过滤网清洗,空调冷凝水管保温结露漏水、排气阀故障等简单的故障排查及处理;

    6)具备较高的纪律性、正直有责任心,能吃苦耐劳;具体较好的沟通能力及一定的管理调度空调维护单位的能力;

    财务实习生

    岗位名称:财务实习生

    直属上级:财务高级经理

    岗位职责:

    1)独立完成每月发票开具,以及发票购买、网上认证等相关事宜;

    2) 协助完成会计凭证整理、装订、归档工作;

    3) 协助完成档案的归档及整理工作;

    4) 协助会计结账等相关工作;

    5)完成公司安排的其他工作;

    岗位要求:

    1) 会计、财务管理等相关专业大三或大四学生;

    2)  熟练运用Excel等办公软件;

    3)能够保证每周至少三天的工作时间 ;

    4)良好的沟通协调能力和团队精神,细心有耐心;

    5) 性格开朗,与人友善。对工作认真负责;

    总裁办实习生

    岗位名称:总裁办实习生

    直属上级:总裁办主任

    岗位职责:

    1)辅助协调公司各部门,统筹公司活动档案等资料;

    2)辅助协调公司各部门,梳理公司创业服务内容;

    3)辅助政策对接、申报、验收等相关工作;

    4)其他相关工作。

    岗位要求:

    1)在校大三以上学生,或研一以上学生,文科、有在学生会或社团工作经验优先;

    2)逻辑清晰、有全局观,具有优秀的公文书写能力;

    3)具有较强的沟通、协调能力;

    储备社群经理

    岗位名称:储备社群经理

    直属上级:社群经理

    岗位职责:

    1)协助社群经理,做好社区的租赁推广工作,提高租户的入住率;

    2)为客户提供租赁咨询服务,寻找和接洽潜在客户,并将其存档及每星期制定洽谈进度报告;

    3)与客户洽谈以及签订租赁合同、租赁意向书;

    4)负责与意向租户签订租赁意向书/租赁合同,收取定金,及时催缴租赁欠款;

    5)负责完成租赁部的各类报告,定期汇报市场趋势;

    6)完成上级领导的其他工作;

    岗位要求:

    1)大专及以上学历,市场营销或相关专业;

    2)有1年以上办公楼/商务中心招商、销售、推广经验,或做过中介者优先;

    3)有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

    4)乐观进取,勤奋务实,抗压能力强;

    5)具有较强的应变能力和学习能力;

    联系方式

    联系人:Carrie

    发送邮箱:hr@ftown.com

    联系电话:13636596955

    邮件主题:姓名+应聘职位+获得岗位信息渠道

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